marzo 2024

Beneficios aumentar tu autoestima con el coaching

🎯 Potenciando la Autoestima: Descubre tus Puntos Fuertes 🎯

La autoestima es fundamental para nuestro bienestar emocional y nuestra capacidad para enfrentar los desafíos de la vida con confianza y determinación. Cultivar una auto imagen positiva no solo nos hace sentir mejor con nosotros mismos, sino que también influye en cómo nos relacionamos con los demás y en cómo perseguimos nuestros objetivos. Una forma […]

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El poder de las preguntas en el coaching

💡El Poder Transformador de las Preguntas en el Coaching 💡

En el mundo del coaching, una de las herramientas más poderosas y subestimadas son las preguntas. A menudo, nos centramos en buscar respuestas, pero el verdadero cambio y crecimiento suceden cuando exploramos las preguntas adecuadas. En este artículo, exploraremos cómo las preguntas bien formuladas pueden desbloquear el potencial de los clientes y llevarlos hacia sus

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Equipo superación

➕ 𝗠𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗣𝗿𝗲𝘀𝗲𝗻𝘁𝗲 ➕

«𝐶𝑢𝑎𝑛𝑑𝑜 𝑎𝑙𝑔𝑜 𝑚𝑎𝑙𝑜 𝑡𝑒 𝑠𝑢𝑐𝑒𝑑𝑒, 𝑡𝑖𝑒𝑛𝑒𝑠 𝑡𝑟𝑒𝑠 𝑜𝑝𝑐𝑖𝑜𝑛𝑒𝑠: – 𝐷𝑒𝑗𝑎𝑟 𝑞𝑢𝑒 𝑡𝑒 𝑚𝑎𝑟𝑞𝑢𝑒.– 𝐷𝑒𝑗𝑎𝑟 𝑞𝑢𝑒 𝑡𝑒 𝑑𝑒𝑠𝑡𝑟𝑢𝑦𝑎.– 𝑜 𝐷𝑒𝑗𝑎𝑟 𝑞𝑢𝑒 𝑡𝑒 𝙁𝙤𝙧𝙩𝙖𝙡𝙚𝙯𝙘𝙖.» «Juntos es mejor»

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Visualización coaching

👁️ Desbloquea tu Potencial: El Poder de la Visualización 👁️

▪️La visualización es una técnica en la que imaginas de manera vívida y detallada cómo alcanzar tus metas o enfrentarte a situaciones con éxito. Al crear estas imágenes mentales, puedes entrenar tu mente para lograr lo que te propones, aumentar tu confianza y mantenerte enfocado en tus objetivos. 🔺A mí personalmente es una herramienta que

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Inteligencia emocional intuición

💡El poder de la 𝘐𝘕𝘛𝘜𝘐𝘊𝘐Ó𝘕 💡

La intuición es una herramienta muy valiosa que complementa nuestra racionalidad y nuestro análisis en la toma de decisiones y resolución de problemas que además promueven nuestro crecimiento personal y profesional. Las características más beneficiosas que me gustaría resaltar por varias razones son: 🔺 Toma de decisiones: Complementa al análisis racional con información subconsciente. 🔺

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Coaching equipo formaciones

💡 GRUPO🔺LIDERAZGO💡

Dentro del coaching para considerar un grupo deben cumplir con las siguientes características en común: 1. Identidad del grupo entre sí compartiendo ideas, experiencias y emociones.2. Motivación.3. Objetivo y metas común en el que trabajar.4. Roles definidos. Líder, facilitadores o participantes activos.5. Organización, Coordinación y colaboración.6. Interacción, Confianza y confidencialidad.7. Comunicación y Proceso de aprendizaje

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